資格必須/定年65才/経験年数5年から/40代・50代活躍中/転職者の満足度「94%」!/po-34146

出光エンジニアリング株式会社
知多市南浜町11
雇用形態
正社員
職種
プラント建設・保全工事の施工管理
年収
4,500,000〜7,700,000円

株式会社 ウィルオブ・コンストラクションの求人情報

PR・職場情報

千葉県千葉市美浜区に本社を置き、出光グループの製油所や石油化学工場等の設備の建設、運転、保全に携わってきた企業です。
私たちの使命は、ご提供させていただくサービスを通じて“頼れる人材と確かな技術で創る「笑顔と感動」”をお客様にお届けすること。
お客様に選ばれ、なくてはならないパートナーとして末永くお付き合いいただけるよう、高い志を掲げて邁進してまいります。

雇用形態

正社員

職種

プラント建設・保全工事の施工管理

仕事内容

【主な業務内容】
プラントの建設および保守工事に関し、現場対応から各種書類作成、工事計画立案、施工監督まで幅広く担当していただきます。主な業務は、工事に関する仕様書の作成や、見積依頼書を用いた取引先への引合い、実行予算や見積書の作成業務を含みます。さらに、工事計画書や施工要領書の作成、現場における施工管理、監理技術者としての業務全般を行います。その他、工事完了後の報告書作成や検収業務を担当していただきます。

担当エリアによっては、近隣地域への短期間の出張が発生する場合があります。

給与

年収4,500,000~7,700,000円

<想定年収>
450万円~770万円(ご経験に応じて決定)

店舗名

出光エンジニアリング株式会社

勤務地

住所
愛知県知多市南浜町11

アクセス

駅名
名鉄常滑線/長浦駅

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
8:00~16:30
フレックスタイム制
所定労働時間:7.5hr/日
フレキシブルタイム:7:00~22:00

固定残業代

無し

試用期間

無し

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇:15日~21日(下限日数は、入社日の付与日数となります)
年間休日日数:124日

年末年始休暇(12月30日~1月3日)、創業記念日、年次有給休暇(初年度15日を入社日に応じた日数を入社時に付与。以降毎年4月に付与。)、慶弔休暇、その他会社が指定する休日

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子供手当あり/正社員対象
住宅手当:正社員対象

<その他補足>
■別居手当
■寮社宅補足:
・正社員…社宅制度あり(世帯、独身, 個人負担:年代により20%~40%)
・契約社員…単身赴任の場合、居宅を無償貸与

応募条件

必須資格必須条件■必須条件・建設業に関連する施工管理経験・運転免許(普通自動車第一種)

就職氷河期世代を積極採用中!


この求人は出光エンジニアリング株式会社に代わって株式会社ウィルオブ・コンストラクションが掲載しております。
つきましてはウィルオブ・コンストラクションからご連絡いたします。

求人の特徴

\\施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1//
※楽天インサイト調べ(2018~2022)
※40代~50代の施工管理技術者を中心に調査

【特徴①】
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※在籍社員の年齢層(半数以上が40代、50代!)
※2023年12月現在
・40-44歳(全体の9.9%)
・45-49歳(全体の17.1%)
・50-54歳(全体の24.7%)
・55-59歳(全体の21.7%)

●在籍社員の年収例
・施工経験31年
/年収1,012万円(月給81万円+各種手当)

・施工経験25年
/年収824万円(月給62万円+各種手当)

・施工経験17年
/年収630万円(月給45万円+各種手当)
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【特徴②】
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●「92%」が給与アップの実績!

●給与アップ率は「1.2~3.8倍」の実績!

●転職者の満足度「94%」!
※インターネットによるアンケート調査
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【特徴③】
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●施工管理技士3,700名以上の採用実績
※2023年12月時点
※1級・2級施工管理技士対象
※職種は|土木|建築|管工事|電気|など
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【特徴④】
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●簡単応募!登録は1度でOK!後は連絡を待つだけ!
[応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。
一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。
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採用担当部署

採用担当

通勤手当

有り

掲載開始日

2026/03/06 15:22

契約期間

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

受動喫煙防止措置事項

屋内禁煙

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