資格必須/定年65才/経験年数5年から/40代・50代活躍中/給与アップ率は「1.2~3.8倍」!/po-28698

株式会社太平エンジニアリング
江東区豊洲6丁目
雇用形態
正社員
職種
大型施設の設備管理
年収
3,000,000〜6,000,000円

株式会社 ウィルオブ・コンストラクションの求人情報

PR・職場情報

東京都文京区に本社を置き、下記の事業を行っています。
(1)空気調和…各種建物の一般空調をはじめ、工場内の生産設備及び作業環境、プラント等の産業空調等、豊富な経験と実績から生まれる空調のオーダーメイドで、ユーザー個別のニーズや設置環境に合わせた最良の空調設備を提供します。
(2)給排水・衛生…効果的な設計・施工・メンテナンスを通して快適な屋内環境を実現し、省資源、環境汚染防止にも積極的に取組んでいます。
(3)GCH…「東京ガス暖冷房設備店、東邦ガス住設サービス工事店、北海道ガス暖房設備店、西部ガス暖房設備店、大阪ガス空調特約店」として、設計・施工・メンテナンスまでの一貫システムを提供します。

雇用形態

正社員

職種

大型施設の設備管理

仕事内容

【主な業務内容】
本求人では、「豊洲市場」「東京科学大学」「東京国際フォーラム」「ららぽーとTokyo-Bay」「都内の外資系ラグジュアリーホテル」のいずれかの施設を一つ専属で担当していただきます。業務は主に、各施設の電気設備および機械設備を対象とした定期的な保守や点検、メンテナンス作業です。また、お客様や営業担当者と連携し、施設運営に関する打ち合わせや調整も行っていただきます。さらに、設備に不具合が発生した際の早期対応や、トラブル発生時の初動対応も重要な役割となっています。

担当施設に応じて業務内容や現場での経験は異なります。たとえば、豊洲市場では市場運営の継続が最優先項目となるため、機器の管理やシステムの運用監視、異常発生時の迅速な応急対応・業者手配などが求められます。このような現場では、設備の補修・修理作業よりも、異常の早期発見や事態が拡大しないよう初期対応に注力します。

ご入社後は、基礎研修や講習に加えて、実際の配属現場でのOJTによる指導を受けながら、業務を着実に学んでいただくことができます。設備管理業務の経験が浅い方も、現場の先輩社員によるフォロー体制が整っているため、安心して業務に取り組んでいただけます。

担当していただく施設は多くの人が利用する大型建物であり、日々の設備管理を通じて社会貢献度の高いやりがいを実感できる業務です。

配属先の希望や業務への適性は、これまでのご経験やスキル、適性を考慮して決定します。

給与

年収3,000,000~6,000,000円

入社時の想定年収
年収300万円~600万円

社員の年収例
年収600万円/50代(月給40万円+賞与年2回)
年収480万円/40代(月給30万円+賞与年2回)
年収380万円/30代(月給27万円+賞与年2回)

店舗名

株式会社太平エンジニアリング

勤務地

住所
東京都江東区豊洲6丁目

アクセス

駅名
市場前駅

勤務時間

シフト例:(1)9:30~翌9:30(所定労働時間:16時間)、(2)8:00~17:00(所定労働時間:8時間)

固定残業代

無し

試用期間

無し

休日・休暇

年間休日
120日

休日・休暇
■シフト制/1カ月単位での月平均10日休み

■慶弔休暇

■有給休暇
(初年度10日付与)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)※育休取得のパパもいらっしゃいます

■介護休暇

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続3年以上)
■社員割引制度(グランドウィング舞子高原)
■定年60歳(嘱託社員として65歳まで再雇用も可)

応募条件

必須資格必須条件●設備管理の経験、もしくはサービスエンジニアやビルメンテナンス、機器メンテナンスなど、設備管理と近しいご経験をお持ちの方もしくは●下記いずれかの資格をお持ちの方・第2種電気工事士・2級ボイラー技士・第3種冷凍機械責任者・危険物取扱者乙種4類・第3種電気主任技術者・建築物環境衛生管理者サービスエンジニアや機器・設備のメンテナンス、製造オペレーター等、近しい職種の方であればどなたでも活躍できる環境です!設備管理の経験がなくても、電気工事士や電気主任技術者の資格があれば未経験でも活躍できます。

就職氷河期世代を積極採用中!


この求人は株式会社太平エンジニアリングに代わって株式会社ウィルオブ・コンストラクションが掲載しております。
つきましてはウィルオブ・コンストラクションからご連絡いたします。

求人の特徴

\\施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1//
※楽天インサイト調べ(2018~2022)
※40代~50代の施工管理技術者を中心に調査

【特徴①】
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※在籍社員の年齢層(半数以上が40代、50代!)
※2023年12月現在
・40-44歳(全体の9.9%)
・45-49歳(全体の17.1%)
・50-54歳(全体の24.7%)
・55-59歳(全体の21.7%)

●在籍社員の年収例
・施工経験31年
/年収1,012万円(月給81万円+各種手当)

・施工経験25年
/年収824万円(月給62万円+各種手当)

・施工経験17年
/年収630万円(月給45万円+各種手当)
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【特徴②】
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●「92%」が給与アップの実績!

●給与アップ率は「1.2~3.8倍」の実績!

●転職者の満足度「94%」!
※インターネットによるアンケート調査
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【特徴③】
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●施工管理技士3,700名以上の採用実績
※2023年12月時点
※1級・2級施工管理技士対象
※職種は|土木|建築|管工事|電気|など
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【特徴④】
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●簡単応募!登録は1度でOK!後は連絡を待つだけ!
[応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。
一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。
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採用担当部署

採用担当

通勤手当

有り

掲載開始日

2026/02/16 12:15

契約期間

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

受動喫煙防止措置事項

屋内原則禁煙(喫煙室あり)

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