PR・職場情報
【法人概要】
・ユニット型個室、多床室・従来型の3パターンがあります。配属はご経歴で考慮します。
・特別養護老人ホーム経験者を優遇します。長期で就労頂けるよう、年間休日・手当・扶養手当・賞与も高水準で設定しています。
・特別養護老人ホームが50床、地域密着型特別養護老人ホームが20床と大きすぎず小さすぎずの施設形態です。
・施設長様が男性で、非常に明るく話しやすい方です。悩みも相談しやすい環境です。
【働きやすさ】
賞与3.5ヶ月。
年間休日121日なのでプライベートとメリハリを付けて働く事ができます。
【業務内容】
利用者および家族への相談・面談業務
ショートステイ入退居調整・手続き
施設入退居調整・手続き
ケアマネジャー、関係機関との連絡・調整業務
法人内会議への出席
送迎
年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/昇給あり/車通勤可/退職金あり/社会保険完備/日勤募集
雇用形態
正社員
職種
ケアマネジャー 特別養護老人ホーム
仕事内容
【この求人について】
＜年間休日121日＞特別養護老人ホームにて生活相談員兼ケアマネジャーの募集です＠大分市
【施設形態】
特別養護老人ホーム
【業務内容】
特別養護老人ホームにおける生活相談員兼ケアマネジャー業務
・利用者および家族への相談・面談業務
・施設入退居調整・手続き
・ショートステイ入退居調整・手続き
・ケアマネジャー、関係機関との連絡・調整業務
・入所者の送迎業務（公用車使用）
・ケアプラン作成 他
【応募条件】
介護支援専門員
主任介護支援専門員
※実務経験2年以上要
普通自動車運転免許（AT限定可）
【おすすめポイント】
【法人概要】
・ユニット型個室、多床室・従来型の3パターンがあります。配属はご経歴で考慮します。
・特別養護老人ホーム経験者を優遇します。長期で就労頂けるよう、年間休日・手当・扶養手当・賞与も高水準で設定しています。
・特別養護老人ホームが50床、地域密着型特別養護老人ホームが20床と大きすぎず小さすぎずの施設形態です。
・施設長様が男性で、非常に明るく話しやすい方です。悩みも相談しやすい環境です。
【働きやすさ】
賞与3.5ヶ月。
年間休日121日なのでプライベートとメリハリを付けて働く事ができます。
【業務内容】
利用者および家族への相談・面談業務
ショートステイ入退居調整・手続き
施設入退居調整・手続き
ケアマネジャー、関係機関との連絡・調整業務
法人内会議への出席
送迎
給与
月給222,400~248,400円
【月給】222,400円‐248,400円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 161,400円-182,400円
職務手当 25,000円
資格手当 25,000円-30,000円
処遇改善手当 11,000円
【特記事項】
業務手当（月額）5,000円 送迎業務月10回以上
従事、処遇改善一時金 令和7年度支給実績あり
【賞与】年2回、3.50ヶ月分（前年度実績）
店舗名
社会福祉法人青樹会 特別養護老人ホームリバーサイド桃花苑
勤務地
アクセス
勤務時間
08:30-17:00
固定残業代
無し
試用期間
有り
期間:6ヶ月
※試用期間中の労働条件変更無し
試用期間中の給与：月給222,400円〜
試用期間中の固定残業代：無し
休日・休暇
【休日】週休2日制（日曜日固定休み）、年間休日121日
【休暇】有給休暇法定通り
待遇・福利厚生
扶養手当：15,000円‐25,000円
交通費：月上限20,900円
退職金：勤続1年以上
昇給：1月あたり820円-3,280円（前年度実績）
社会保険完備
その他、詳細はお問い合わせください。
応募条件
【ご応募からの流れ】:
1.1分で簡単応募
簡単1分で応募は完了、応募に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。
2.ケア人材バンクからご連絡
ご応募頂いた求人に対して、メールやLINE、お電話にて当社よりご連絡させていただきます。
地域専門のキャリアパートナーに、現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。
3.職場のご案内や見学
条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、ご相談ください。
求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。その中で、希望に合わない場合は辞退することもできます。
4.面接日程の調整
ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。
ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。
5.面接前の準備、条件交渉もお任せ
履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。
事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。
また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
6.内定から入職の手続き
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。
掲載元サイト:ケア人材バンク(株式会社エス・エム・エス)
有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-190019
求人の特徴
応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。
≪ケア人材バンクとは≫
ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。
紹介元：株式会社エス・エム・エス
【掲載サイト：ケア人材バンク】
本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。
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【お仕事をお探しの方はこちら】
電話 0120-935-271
メール info@carejinzaibank.com
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【法人様専用お問い合わせ窓口】
掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケア人材バンク」までご連絡いただきますようお願いいたします。
電話 050-1742-3718
メール ad_Information@bm-sms.co.jp
求人お問い合わせ番号：C52935
対応時間：10:00-18:30(平日のみ)
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採用担当部署
採用担当
通勤手当
有り
掲載開始日
2026/04/17 14:37
契約期間
求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。
受動喫煙防止措置事項
求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。