雇用形態
正社員
職種
センター長候補
仕事内容
障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年〜1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。
その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。
＜LITALICOワークスのサービスは…＞
障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。
就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。
1拠点6〜7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。
＜センター長とは…＞
一緒に働くスタッフたちと意見を出し合いながら、より良い支援・運営ができるような事業所づくりを進める責任者です。
運営管理・スタッフ育成・マネジメント業務などリーダーとしてお任せしていきます。
■拠点の新規開設時
近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などに挨拶まわりを実施。
また、新拠点スタッフの採用計画・育成計画なども立案し、オープンに向けた準備を進めていきます。
エリアごとにいるマネージャーだけでなく、本社の専門部署からも立ち上げ支援があるため、ひとりで迷うことはありません。
挨拶まわりなども分担できる環境です。
■オープン後の運営
拠点の運営、売上管理およびスタッフのマネジメントが中心になります。
拠点運営においては役職者会議を中心に全国のネットワークも活用しながら管理を実施。
本社提供の研修なども活用しながら、育成・改善を進めていきましょう。
スタッフたちの意見も受け入れ、一緒に考えていくのがポイントです。
また、重要書類の管理などもお任せしていきます。
給与
月給308,400~362,500円
*【給与】*
月給30万8400円〜36万2500円
※上記月給には、固定残業代（20時間分／4万1200円〜4万8400円）が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。
※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。
〇賞与：550,000円-650,000円
年2回（5月・11月）
基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。
〇想定年収：425万円〜500万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施）
※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。
店舗名
LITALICOワークス 四条大宮
勤務地
アクセス
勤務時間
08:30~17:30
1カ月変形時間労働制
8:00〜20:00の間で実働1日平均8時間
8:30〜17:30の間の勤務が多いです。
(休憩時間 1時間00分)
週休2日制（土日＋祝）
土日祝は、月2〜3回ほど出勤あり。その場合は振替休日を取得していただきます。
固定残業代
有り
20時間分 41,200円
試用期間
有り
変更なし
試用期間中の給与：月給308,400円〜
試用期間中の固定残業代：20時間分 41,200円
休日・休暇
＜年間休日120日以上！＞
〇有給休暇（入社初月に付与）
有給休暇は時間単位での取得が可能です。
〇夏季休暇
〇年末年始休暇
〇産前産後・育児休暇
待遇・福利厚生
【福利厚生・待遇】
〇給与改定年2回（4月・10月）
〇賞与年2回（5月・11月）
○交通費支給（上限5万円／月）
○定年制度の廃止
○社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
○年間休日120〜130日程
○有給休暇（入社初月に付与）
※ 規程の休日(125日程度)と有給を合わせて130〜140日程度の休暇取得が可能
○週40時間/35時間/32時間の多様な勤務制度（一部規定あり）
○育休延長制度/時短勤務延長制度（お子さまが小学校卒業まで時短勤務可能）
○男性の育休取得を奨励（対象者の56％が育休を取得）
○パートナーシップ制度の対象を拡大。（同性パートナー、事実婚でも忌引休暇、介護・育児休業の対象）
○健康診断無料（年1回の健康診断費は会社が負担）
○インフルエンザ予防接種費用負担（予防接種の費用を一部会社負担）
○健康サポートグループあり（社員の健康サポートするための専門部署）
※ 健やかに働くための情報配信や、心身の不調時にカウンセリングが受けられます。
○社内公募制度（他事業部へのキャリアチェンジが可能）
○社内表彰制度（年に1~2回、実践例の報告や表彰あり）
○カムバックエントリー制度
※ 留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても、復帰することが可能
○兼業制度（同業他社を含む副業が可能）
○育児休暇中の兼業OK
○確定拠出型年金制度（老後資金形成のための支援制度）
○従業員持ち株会
○健康保険組合(TKJ)の各種優待/保養施設利用
○各種社内勉強会あり
※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。
応募条件
必須資格はありません。
【必須スキル】
ワード・エクセル・パワーポイントの使用に抵抗がないこと
飲食業界や人材系、営業経験者など、さまざまな業界から幅広い経歴の方に入社いただき、活躍いただいています。
求人の特徴
▼応募後のフロー
?@snar.jpのドメインから希望条件確認のためのアンケートを送付いたします。
?ご回答いただいたのち、各書類のご提出をお願いいたします。
?書類ご提出後、選考通過者には面接に関するご連絡をさせていただきます。
リモートワーク推奨のため電話窓口を停止しております。
選考についてのやり取りはメールにて行っております。
応募前のご質問はworks.saiyo※litalico.co.jp（※を＠に変更ください） までお願いいたします。
応募後のご連絡は、@snar.jpのドメインのメールアドレスからお送りさせていただきます。
※採用状況によっては、通勤可能範囲で別店舗でのご案内をさせていただくケースがございます。
採用担当部署
人材採用部
通勤手当
有り
求人ポイント
昇給あり,交通費支給,昇格あり,副業・WワークOK,学歴不問,残業月20時間以内,経験者歓迎,リモート面接OK,研修あり,社会保険完備,賞与あり,ブランクOK,育休制度あり,家庭都合休OK,禁煙・分煙,シフト制,長期休暇あり,服装自由,産休制度あり
掲載開始日
2025/06/12 9:50