PR・職場情報
【東海旅客鉄道(JR東海)のグループ会社での勤務です】
・JR浜松駅直結ビルにて勤務
・転勤無し
・年間休日120日以上
・平均残業時間：15時間～30時間（波動あり）
・20代・30代の社員比率は35％
・働きやすい環境
・いい意味で寛容且つ柔軟な環境です
雇用形態
正社員
職種
【営業】商業施設の運営管理業務・開発業務
仕事内容
JR東海グループの同社にて、商業施設の運営管理業務・開発業務をお願いいたします。
ご経験に応じて、業務をお願いいたします。
「浜松ターミナル開発株式会社」は、JR東海のグループ会社として浜松駅に直結した
「メイワン」「エキマチ」「ビックカメラ館」の施設を管理・運営しています。
そして、周辺地域の方に快適で居心地の良い空間をお届けするため、時代の変化に合わせながら、
長く愛される場所創りを目指しています。
【具体的には】
【営業部】
・テナントの営業支援・運営指導
・販売促進策の企画立案、実行
・CS向上策の企画立案、実行
・テナントリーシング
・テナント等との契約
・その他商業施設運営に付随する業務
浜松ターミナル開発が運営する各商業施設を一緒に盛り上げていきましょう。
【ポイント】
・新卒入社社員も多く20代・30代の社員比率は40％。活発的な環境です。
・男女比は55：45。働くパパ、ママも活躍しています。
・土日祝日にも当番制で勤務がありますが、柔軟に休みの調整ができます。
・基本は9時30分スタート18時終業ですが、
遅番担当の場合は、12時スタート20時30分終業の勤務になります。※家庭環境等に応じて考慮されます。
※職務の変更の範囲
会社の定める業務
給与
月給227,880円
・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（6月・12月／約5ヶ月）
店舗名
浜松ターミナル開発株式会社
勤務地
アクセス
勤務時間
09:30~18:00
平均残業時間：15時間〜30時間（波動あり）
固定残業代
無し
試用期間
有り
変更なし
試用期間中の給与：月給227,880円〜
試用期間中の固定残業代：無し
休日・休暇
年間120日（土日出勤有）
年次有給休暇（入社3ヶ月2日、入社6カ月後10日付与）、慶弔休暇、保存休暇、結婚休暇ほか
待遇・福利厚生
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、
技能手当、家族手当、役職手当、住宅手当など
通勤手当（非課税限度額内）、残業手当、慶弔見舞金、JR東海グループ会社従業員持株会、JR東海グループ会社従業員優待、福利厚生代行会社提供施設等の優待利用、契約施設優待利用、
人間ドッグ補助、インフルエンザ予防接種補助 等
応募条件
・商業施設などの不動産賃貸物件の運営管理のご経験
・リーシング業務、商業施設開発のご経験
・商業施設運営に付随する業務のご経験
（イベント、広告・広報ツール制作、マーケティング、テナント事業者でのご経験など）
・一般的なPCスキル
【優遇】
・駅から地域を盛り上げたい、地域活性に貢献したいというお気持ちがある方
・新しいことを学ぶ向上心や主体性がある方
学歴
大学
求人の特徴
【求人について】
この求人は、転職エージェント「株式会社リンク・アンビション」が企業からお預かりしているものです。
ご応募いただいても選考には直結しませんので「求人について詳しく知りたい」というお気持ちでお気軽にご連絡ください。
専任コンサルタントが企業や仕事内容について丁寧にご説明いたします。
※転職サービスのご利用はすべて無料です。
【株式会社リンク・アンビションとは】
静岡県・愛知県のミドル〜ハイクラス転職に特化した転職エージェントです。
地域求人サイト『リージョナルキャリア静岡』『リージョナルキャリア愛知』を運営しています。
地元の優良企業の求人を多数取り扱っており、キャリア面談にてご希望やご経験を伺い、非公開求人も含めたて最適な求人をご紹介します。
＜紹介実績は1700名以上！特に30代～40代のミドル・ハイクラス転職の実績が豊富です。＞
■実績：ヤマハ発動機社において、最も内定獲得率が高い転職エージェントに贈られる「最高内定受託決定率賞」など
■転職成功の事例をご紹介：これまでに以下のような方々のサポートをしています。
・41歳 2社経験／地方銀行（金融関連専門職）年収1,218万円
・48歳 1社経験／自動車部品メーカー（研究開発）年収1,200万円
・43歳 2社経験／ソフトウェアメーカー（リードエンジニア）年収1,000万円
・37歳 1社経験／大手PC機器メーカー（企画営業） 900万円
・44歳 1社経験／大手輸送機器メーカー（グローバル企画・管理）年収876万円
━━━ ご応募後の流れ ━━━
(1)【応募～ご連絡】ご応募後3営業日以内に、弊社からご連絡します。
(2)【面談実施】Webまたはお電話でのキャリア面談を実施。
(3)【求人紹介】面談後、ご希望にマッチする求人をご紹介。
(4)【書類選考】強みをしっかりアピールし、応募希望の企業へ推薦します。書類添削なども行います。
(5)【面接～内定】企業ごとの面接対策なども可能。面接日程調整や確認しづらい質問など、企業とのやりとりをすべて弊社が行います。
(6)【内定後サポート】内定後は条件交渉・退職準備などをサポート。
(7)【入社後フォロー】入社後も継続的にキャリア相談を承ります。
採用担当部署
採用課
通勤手当
有り
求人ポイント
昇給あり,転勤なし,住宅手当あり,社会保険完備,固定時間制
掲載開始日
2024/06/03 16:58