PR・職場情報
働きやすい環境と福利厚生充実。グローバル展開している業界トップクラスの事業を展開。
【働きやすい環境】
■有給休暇取得率：83.7%
■育児休業取得率：（男性）69%／（女性）117%
■平均継続勤務年数：18.5年
■入社３年後定着率：90％以上
【福利厚生充実】
各種社会保険完備、住宅資金融資・従業員持株・財形貯蓄・団体生命保険・社内預金・介護休業・育児休業の各制度、寮・社宅等
雇用形態
正社員
職種
制御設計エンジニア（FA設備・PLC）ー電気ハード＆ソフト設計
仕事内容
ファスニング製品の製造ライン・製造設備において、
シーケンス制御・電気回路設計・制御ソフトウェア設計を一貫して担当していただきます。
設備単体にとどまらず、製造ラインやFAシステム全体を俯瞰した設計を通じて技術者として幅広い経験が積めます。
【具体的な業務内容】
・製造設備の電気ハード設計（制御盤・回路設計・配線設計）
・PLCプログラム設計・ラダー設計・タッチパネルHMI設計
・開発機の試作・設備立上げ・製造現場での調整
・製造ライン・FAシステム全体を含めた設計・構成検討
・既存設備の改善・問合せ対応・技術サポート
【期待役割】
制御画像技術開発グループの一員として。YKKの最新技術・開発ツール・社外からの新技術導入を活用しながら国内・海外の製造拠点と密接に連携。FA設備・製造ラインの技術的ブレークスルー、コスト追求、開発リードタイム短縮を積極的に推進していただきます。
入社後3か月は、制御設計業務に必要な社内システムの習熟・担当設備の知識習得期間として先輩エンジニアとともに業務に入ります。
独り立ち後は、電気設計・制御設計から設備立上げまで主体的にリードする「技術の核」として活躍を期待します。将来的にはチームの制御技術・FA設計をけん引するリーダーの役割も担っていただきます。
【入社後のキャリア・やりがい】
当初はファスニング製造工程の設備における制御設計・電気設計を担当。
習熟後は、ご本人の志向・適性に応じて以下のようなキャリアを選択できます。
【キャリアパス（参考）】
・国内スペシャリスト
制御技術・FA設計のリーダーとして、国内チームの技術開発・後進育成を担う
・グローバル職
海外生産拠点での設備設計・サポート・現地制御設計技術者の育成を担う
将来にわたっては、HP記載の全事業所
※ 国内・海外転勤の可能性あり
※ 転勤無し相談可
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※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。
希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求人企業から依頼されている求人です。
ご応募いただきましたら、株式会社人材情報センターの担当者よりご連絡を差し上げます。
給与
年収7,100,000~9,400,000円
給与：710万 ～ 940万円 ※能力・経験・年齢により決定
賞与：有り（年2回（7月・12月））
昇給：有り（年1回（7月））
諸手当：通勤手当上限有
都市住宅手当、扶養手当、時間外勤務手当、単身赴任手当、等
店舗名
YKK株式会社
勤務地
アクセス
勤務時間
8:00 ～ 16:45
フレックス制度あり（コアタイム 10：00～15：00）
固定残業代
無し
試用期間
有り
変更なし 試用期間：3ヶ月 試用期間中の給与・労働時間：本採用時と同じ
試用期間中の給与：年収7,100,000円〜
試用期間中の固定残業代：無し
休日・休暇
年間休日123日、土・日・祝祭日
GW、お盆、年末年始6ヶ月経過後の年次有給休暇日数（10日）
育児休暇
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、確定拠出年金、社宅融資の各制度、扶養手当、住宅資金融資・従業員持株・財形貯蓄・団体生命保険・社内預金・介護休業・育児休業の各制度、寮・社宅 ほか 他
応募条件
＜免許・資格等＞
不問
＜必要な経験・能力＞
【必須】
以下いずれかの実務経験をお持ちの方
・PLC・シーケンサ・タッチパネルを用いた製造設備・FA設備の電気設計及び制御設計の経験
・産業用機械・自動化設備の電気系統の設計・保守・設備立上げ経験
・組み込みソフトウェア・制御系ソフトウェア開発のバックグラウンドをお持ちで、ハード設計への意欲がある方
【歓迎】
・複数メーカー（オムロン・三菱・キーエンス等）のPLCプログラム経験
・産業用ロボット・画像処理・モーション制御の知識・経験
・開発したFA設備での試作・機械調整の経験
・FA設備の海外規格対応経験
・英語での技術コミュニケーション（海外拠点連携・海外赴任を志向する方）
・コミュニケーション力・協調性・主体的に課題解決に取り組む姿勢
学歴
大卒以上
求人の特徴
【お仕事開始までの流れ】
①まずはご応募
ご応募後、2営業日以内に弊社担当からご連絡します。
↓
②ご面談・ご相談
キャリアアドバイザーが経歴・希望条件などを伺います。
↓
③求人のご紹介
面談でお伺いした内容に基づき、スキルやご希望にマッチする求人をご紹介します。
↓
④企業に推薦・書類選考
ご興味のある求人企業に転職希望者さまを推薦します。
応募書類の添削や皆さまの魅力を企業にお伝えするサポートをいたします。
↓
⑤面接
面接の事前準備や対策までフォローいたします。
（面接日時等も転職者の方の代わりに調整します。）
企業からご承諾を頂き、弊社担当者が面接に同席します。
↓
⑥内定・条件交渉・ご入社
入社日や給与、休日等のデリケートな待遇の条件は弊社担当者が交渉し、雇用契約書を交わします。
転職希望者さまの円滑なご入社をサポートします。
採用担当部署
採用担当
通勤手当
有り
掲載開始日
2026/05/11
契約期間
無期
受動喫煙防止措置事項
敷地内禁煙（喫煙場所あり）