よくある質問

ジョブオレのサービスについて

ABOUT SERVICE

このページに疑問や質問がない場合は、お問い合わせフォームからお問い合わせください。

JOBOLE(ジョブオレ)とはどんなサービスですか？

ジョブオレは、Indeed Goldパートナー1位が運営する「応募獲得を目的とした」ATSです。
自社採用サイトの作成～応募獲得、応募者管理まで一元管理することができます。
※Indeed認定パートナー制度　2023年上期総合売上賞：ゴールドカテゴリ1位、 2023年上期ベストグロース賞売上部門：ゴールドカテゴリ1位

Indeedとはどんなサービスですか？

求人募集に特化したGoogleのようなサービスです。世界最大の求人検索エンジンと呼ばれています。

Indeed Plus には対応していますか？

はい、対応しています。IndeedPLUSの実施にはジョブオレのお申し込みとは別にIndeedの有料掲載のお申し込みが必要になりますので、ご希望の際は別途お問い合わせくださいませ。

求人検索エンジンには必ず連携されますか？

いいえ。必ずではございません。Indeed以外にも求人ボックス、スタンバイ等と連携しておりますが、
各検索エンジンごとに規定がありその審査基準や利用規約に準じて表示されます。

人材派遣事業・人材紹介事業は利用できますか？

はい、厚生労働省から事業の許可を取得された企業様はご利用いただけます。
労働者派遣事業・職業紹介事業の許可番号を確認させていただいております。

プランの変更・解約などどのように行いますか？

管理画面内メニューのお申込内容より対応可能です。
プラン変更・解約の反映タイミングは下記のとおりです
20日までのプランアップで翌月反映
ライトプランからベーシックプランに変更⇒20日までの変更で即日反映、21日以降の変更で翌月1日反映(プランアップ)
ベーシックプランからライトプランに変更⇒20日までの変更で翌月1日反映、21日以降の変更で翌々月1日(プランダウン)
解約　　　　　　　　　　　　　　　　　⇒20日までの変更で当月末解約、21日以降の変更で翌月末解約

応募者への質問項目は増やせますか？

はい、増やすことが可能です。
応募フォームのテンプレートを無制限に作成可能ですので、募集内容に応じた応募フォームを用意しておくことができます。
また各検索エンジンの仕様に準じて、テキスト、ラジオボタン、プルダウン、チェックボックスなどの回答方式を使用可能です。
※HRAdsPlatformも同時利用をされる場合は連携の兼ね合いで使用できる回答方式や追加質問数に制限が発生します。

計測タグを入れられますか？

挿入可能です。

スマートフォンから求人原稿の修正はできますか？

可能です。スマートフォンから求人作成や応募者対応することができます。

ジョブオレを利用したいのですが、申込はどこからすれば良いですか？

問い合わせページよりお問い合わせください。担当者よりご連絡させていただきます。

本部と拠点(支店)で権限を分けられますか？

可能です。閲覧/編集権限も分けることができます。

webの知識がないのですが、採用サイトの作成ができますか？

フォーマットが決まっているので選択式で簡単に作成可能です。ご安心ください。

求人情報の一括ダウンロードはできますか？

可能です。インポートや、応募者データのダウンロードも可能です。

応募者の管理はどのようにするのでしょうか？

一覧画面で応募者の詳細情報や、面接等の対応状況を管理することが出来ます。

ブラウザの推奨環境について教えてください。

以下のブラウザにて表示確認・動作検証を実施しています。推奨環境以外でご覧いただいた場合、画面が正しく表示されない・動作しないことがございますのでご注意ください。

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